44 nowe talenty w programie Keychange Talent Leadership 2026

W programie Keychange Talent Leadership na rok 2026 znalazła się grupa 44 uczestników z branży muzycznej, którzy dołączyli do inicjatywy stawiającej na różnorodność i rozwój kompetencji liderskich. Wśród nich są również przedstawiciele z Polski.

Keychange Talent Leadership 2026

Program Keychange Talent Leadership, partnerowany przez Festiwal Wschód Kultury – Inne Brzmienia, zakończył nabór uczestników. Tegoroczna edycja zgromadziła 44 osoby z różnych regionów Europy oraz Kanady, które będą miały okazję rozwijać swoje umiejętności liderskie w duchu różnorodności.

Cel i misja inicjatywy

Keychange dąży do osiągnięcia równowagi płci w branży muzycznej, postulując, aby festiwale i organizacje muzyczne miały co najmniej 50 proc. kobiet i osób o zróżnicowanej tożsamości płciowej w swoich działaniach artystycznych. Program skoncentrowany jest na wsparciu liderów i liderek w budowaniu bardziej dostępnej i zrównoważonej branży muzycznej.

Wyróżnienia i uczestnicy z Polski

W wyniku selekcji z 255 zgłoszeń, do programu przyjęto 44 uczestników, w tym Ewa Wodzyńska i Natalia Hoffmann-Pawlak, które reprezentują Polskę. Uczestnicy stanowią różnorodną grupę profesjonalistów z doświadczeniem w różnych obszarach sektora muzycznego, w tym z wytwórni, organizacji koncertów oraz agencji artystycznych.

Najważniejsze informacje

• Program obejmuje 44 uczestników z 25 krajów.
• Keychange promuje równouprawnienie w branży muzycznej.
• Ewa Wodzyńska i Natalia Hoffmann-Pawlak reprezentują Polskę.
• W programie biorą udział również osoby LGBTQIA+ oraz osoby z niepełnosprawnościami.

Terminy i szczegóły

• Program potrwa do kwietnia 2027 roku.